SÉRIE 5 ONLINE MISTERMINDŮ

6. 3.  |  2. 4.  |  6. 5.  |  11. 6. |  16. 9

Ženství jako překážka? 

Aneb jak uspět v mužském světě

Sdílej svoji zkušenost s ostatními ženami a pojďme společně hledat způsoby, jak uspět v mužském světě a zůstat při tom autentické.

Mým velkým přáním je, aby měly ženy stejné příležitosti dostat se do manažerských funkcí jako muži, a aby, když už v nich jsou, si mohly dovolit být autentické, být ženami a ne jen převlečeným „mužem v sukni“. Nejen proto, že v tom mohou být stejně dobré, ale také proto, že vnímám, že právě diverzita názorů, hodnot a dovedností je to, co firmy i celou naši společnost posouvá tím správným směrem.

E

Jsi manažerka, expertka, podnikatelka…a máš opakovaně pocit, že jako žena taháš za “kratší provaz”?

E

Pohybuješ se v mužském prostředí a je pro tebe těžké se prosadit?

 

E

Vedeš tým mužů, kteří tě nerespektují a dávají ti najevo, že ženu nebudou poslouchat? 

 

 

E

Odvádíš stejně dobrou práci, ale nedostáváš stejné ocenění, jako muži ve tvém okolí?

E

Máš pocit, že uspět v mužském světě je příliš náročné?

Co získáš?

– pohled z psychologie a firemní praxe

prostor pro diskuzi a sdílení v podobně laděné společnosti

inspiraci od dalších žen

 příběhy žen, které v mužském světě uspěly

Pro koho jsou mistermindy určeny?

N

pro manažerky, podnikatelky, HR, ženy v IT a jiných mužských oborech a jakékoliv další ženy, které tato problematika zajímá a chtějí v ní posdílet svoji zkušenost

Co je to mastermind?

Mastermind je skupina lidí s podobným zaměřením, kteří se scházejí, aby se navzájem podporovalipomáhali si dosáhnout svých cílů. Mastermind funguje na principu sdílení zkušeností, nápadů a zpětné vazby a umožňuje efektivnější řešení výzev. Pravidelné setkávání podporuje motivaci a odpovědnost k dosahování cílů. Mastermind skupina je víc než jen setkání – je to platforma pro růst a naplňování vašich ambicí.

O čem budeme diskutovat?

Témata mistermindů

Během 5 setkání postupně probereme tato témata a budeme na ně hledat odpovědisdílet své zkušenosti.

Jak uspět v chlapském světě a nebýt mužem v sukni

Jak do mužského světa vnášet ženské hodnoty a principy

Jak infiltrovat „boys club“

Co s chlapským egem, aneb když nás muži neslyší

Muzsko-ženská komunikace: proč se muži bojí že si s ženami v managemenru neporozumi

Jak nemakat tak moc a zasloužit si stejné podmínky jako muži

Jak a čím prorazit skleněný strop

Žena v mužském kolektivu

Ženské menšiny v managementu – spolupráce nebo souboj

Včelí královny ve funkcích – jak čelit nepodpoře ostatních žen 

Většina těchto otázek nemá univerzální odpovědi, ale má řešení. Pojďme je hledat společnou inspirativní diskuzí.

Jak bude mistermind probíhat?

$

Setkání budou vždy probíhat večer mezi 19 a 21 hodinou na Zoomu.

$

Každý mastermind bude začínat 15minutovou přednáškou na zarámování tématu – co o dané tématice říká psychologie a tvrdá data z firem.

$

Následovat bude prostor pro sdílení zkušeností, diskuze, hledání řešení a vzájemnou inspiraci v malých skupinách.

$

Některé mistermindy můžete očkávat hosta z řad žen, které v mužském světě uspěly a chtějí sdílet svůj příběh.

let zkušeností s manažerskými tréninky

spokojených účastníků online kurzů 

%

účastníků uvedlo, že kurz dokonce překonal jejich očekávání

Hanka Březinová

Ahoj, já jsem

Mgr. Hanka Březinová

Jsem psycholožka, koučka a CEO firmy Inspirata, která se od roku 2018 věnuje HR poradenství a vzdělávání managementu.

Mám za sebou více než 10 let v roli HR a projektového managera a více než 100 spokojených klientů, kteří si se mnou prošli koučováním a dnes jsou vysoce ceněnými experty ve svých pozicích.

V mých kurzech kombinuji nejen psychologické know-how, ale i best practices nasbírané z reálných manažerských příběhů.

Můj příběh

Moje cesta k leadershipu

Moje Mise

…je podporovat manažery a manažerky v tom, aby se stávali vědomými transformačními leadery. Studie i praxe totiž ukazuje, že takové osobnosti lidé následují přirozeně.

Stát se takovou osobností ale vyžaduje nejen znalosti psychologie a tříbení soft skills neboli měkkých dovedností (komunikace, motivace, …) , ale také kus práce na poznávání sám sebe. Pokud se rozhodnete na tuto cestu vydat, bude mi ctí být vaším průvodcem.

Podpora žen v managementu

… je pro mě srdeční záležitostí. Sama jsem si vyzkoušela roli manažerky ve středním managementu a poté vedení vlastní firmy. Často jsem se jako externí konzultant podílela na výberových řízeních na manažerské pozice a můžu s čistým svědomím říci: „Ženy to mají v těchto rolích často mnohem těžší.“

Pokud vás zajímá, proč si to myslím, pravidelně o tom píšu na sítích. Čerpám nejen z příběhů manažerek, které mám možnost slyšet u sebe v koučovně, ale také z praxe konzultantky managementu, majitelky firmy a obchodnice a v neposlední řadě z nejnovějších dat a studií.

Mým velkým přáním je, aby měly ženy stejné příležitosti dostat se do manažerských funkcí jako muži a aby, když už v nich jsou, si mohly dovolit být autentické, být ženami a ne jen převlečeným „mužem v sukni“. Nejen proto, že v tom mohou být stejně dobré, ale také proto, že vnímám, že právě diverzita názorů, hodnot a dovedností je to, co firmy i celou naši společnost posouvá tím správným směrem.

Co o mně napsali a řekli

reference mých klientů

Na Hanku se obracím, když potřebuji pomoct s pracovními záležitostmi a rozvojem své kariéry. Vyhovuje mi její citlivý a chápavý přístup, při koučování se vždy rychle dostaneme k jádru problému a pomáhá mi ho nahlížet z různých úhlů. Nikdy jsem neměla pocit, že “jsem se jen přišla vypovídat”, naopak jsem z koučování odcházela s jasným závěrem a dalšími kroky, které chci podniknout.

Markéta Šugarová (Bartoníčková)

Markeťačka na volné noze

Nekonvenční, zajimavá a velmi pohotová osobnost s obrovskym přehledem. Hanka ma skvělé organizační schopnosti, ktere dokaže perfektně využít a všechny projekty dotáhnout až do finiše. Měla jsem tu čest s Hankou spolupracovat na několika interních projektech, upřímně jsem zaviděla, jak rychle nasávala nové informace a velmi pružně, spravně a se zaujetím pro věc, předávala v rámci mnoha školeni ostatním.

Marie Rothbauerová

Manažerka

Jsem hrozně ráda, že jsem měla možnost pracovat s Hankou. Její zkušenosti a nadhled pro mě byly obrovskou školou. Pomohla mi se do věcí opět nadchnout a dokázala mě správně nasměrovat.
Jako nadřízená byla skvělá, leadership je prostě její parketa. Lidi ve svém týmu zná a dokáže skvěle pracovat s jejich potenciálem. Měla jsem v ní oporu a věděla jsem, že se bude snažit jednat vždy v mém nejlepším zájmu. Dokáže předat zpětnou vazbu, podpořit člověka, objevit jeho silné stránky a podat pomocnou ruku při práci na těch slabých.
Hanka je upřímná, férová, komunikativní, má obrovskou škálu znalostí nejen v HR. Nezalekne se žádné výzvy. Nejvíc oceňuji, že dokáže být diplomatická a snaží se o rozumné řešení i v takových situacích, kdy by to někteří už možná vzdali 🙂

Dominika Mikulcová

E‑mail Marketing Specialist

Informace o dostupných variantách

Vyber si variantu, která ti bude nejvíce vyhovovat

Jeden mastermind

Cena: 490 Kč

N

účast na jednom mastermindu v termínu dle tvého výběru

Série všech 5 mastermindů

Cena: 2 000 Kč

N

přístup ke všem 5 mastermindům za zvýhodněnou cenu

Mastermind si můžete proplatit jako benefit z karty Edenred

Mastermind pro ženy – jak uspět v mužském světě

Objednávkový formulář a platba