SÉRIE 5 ONLINE MISTERMINDŮ
6. 3. | 2. 4. | 6. 5. | 11. 6. | 16. 9
Ženství jako překážka?
Aneb jak uspět v mužském světě
Sdílej svoji zkušenost s ostatními ženami a pojďme společně hledat způsoby, jak uspět v mužském světě a zůstat při tom autentické.
Mým velkým přáním je, aby měly ženy stejné příležitosti dostat se do manažerských funkcí jako muži, a aby, když už v nich jsou, si mohly dovolit být autentické, být ženami a ne jen převlečeným „mužem v sukni“. Nejen proto, že v tom mohou být stejně dobré, ale také proto, že vnímám, že právě diverzita názorů, hodnot a dovedností je to, co firmy i celou naši společnost posouvá tím správným směrem.
Jsi manažerka, expertka, podnikatelka…a máš opakovaně pocit, že jako žena taháš za “kratší provaz”?
Nebo se ti naopak úspěšně daří být sama sebou i v mužských kolektivech?
Pohybuješ se v mužském prostředí a je pro tebe těžké se prosadit?
Nebo si našla cesty, které ti pomáhají být slyšet?
Vedeš tým mužů, kteří tě nerespektují a dávají ti najevo, že ženu nebudou poslouchat?
Nebo sis svůj mužský tým něčím získala?
Odvádíš stejně dobrou práci, ale nedostáváš stejné ocenění, jako muži ve tvém okolí?
Máš pocit, že uspět v mužském světě je příliš náročné, ale nechceš to vzdát?
Co získáš?
– Dozvíš se, co říkají studie, jaké jsou obecné trendy a odneseš si pohled z psychologie a firemní praxe, který ti pomůže lépe rozklíčovat co se dějě.
– Prostor pro diskuzi a sdílení v podobně laděné společnosti manažerek a podnikatelek.
— Inspiraci od dalších žen a jejich tipy a triky
– V každém setkání nás čeká i 20 min rozhovor s hostem: Ženou, která v mužském světě uspěla a její příběh
Pro koho jsou mistermindy určeny?
pro manažerky, podnikatelky, HR, ženy v IT a jiných mužských oborech a jakékoliv další ženy, které tato problematika zajímá a chtějí v ní posdílet svoji zkušenost
Co je to mastermind?
k tématuMastermind je skupina lidí s podobným zaměřením, kteří se scházejí, aby se navzájem podporovali a pomáhali si dosáhnout svých cílů. Mastermind funguje na principu sdílení zkušeností, nápadů a zpětné vazby a umožňuje efektivnější řešení výzev. Pravidelné setkávání v komunitě podpůrných a inspirativních žen podporuje motivaci a sebevědomí. Mastermind skupina je víc než jen setkání – je to platforma pro růst a naplňování vašich ambicí.
Program setkání:
1) Uvítání a představení zúčastněných, 10 min psychologické okénko k tématům
2) Představení hosta: Inspirativní ženy a rozhovor s ní (20min)
3) 3 témata- vyberete si svoje a rozdělíme vás do diskutujících skupin (40min)
4) Sdílení, představíme si, na co jsme ve skupinách přišli
5) Rozloučení a výběr 3 témat na příště- hlasování
O čem budeme diskutovat?
Témata mistermindů
Během 5 setkání postupně probereme tato témata a budeme na ně hledat odpovědi a sdílet své zkušenosti.
Jak uspět v chlapském světě a nebýt „mužem v sukni“
Jak do mužského světa vnášet ženské hodnoty a principy
Jak infiltrovat „boys club“
Co s chlapským egem, aneb když nás muži neslyší
Jak nemakat tak moc a zasloužit si stejné podmínky jako muži
Jak a čím prorazit skleněný strop
Žena v mužském kolektivu
Ženské menšiny v managementu – spolupráce nebo souboj
Včelí královny ve funkcích – jak čelit nepodpoře ostatních žen
Většina těchto otázek nemá univerzální odpovědi, ale má řešení. Pojďme je hledat společnou inspirativní diskuzí.
Jak bude mistermind probíhat?
Setkání budou vždy probíhat večer mezi 19 a 21 hodinou na Zoomu.
Každý mastermind bude začínat 10 minutovou přednáškou na zarámování 3 vybraných témat– co o dané tématice říká psychologie a tvrdá data z firem i výzkumů.
Následovat bude prostor pro sdílení zkušeností, diskuze, hledání řešení a vzájemnou inspiraci v malých skupinách.
Některé mistermindy můžete očkávat hosta z řad žen, které v mužském světě uspěly a chtějí sdílet svůj příběh.
let zkušeností s manažerskými tréninky
spokojených účastníků online kurzů
%
účastníků uvedlo, že kurz dokonce překonal jejich očekávání
Ahoj, já jsem
Mgr. Hanka Březinová
Jsem psycholožka, koučka a CEO firmy Inspirata, která se od roku 2018 věnuje HR poradenství a vzdělávání managementu.
Mám za sebou více než 10 let v roli HR a projektového managera a více než 100 spokojených klientů, kteří si se mnou prošli koučováním a dnes jsou vysoce ceněnými experty ve svých pozicích.
V mých kurzech kombinuji nejen psychologické know-how, ale i best practices nasbírané z reálných manažerských příběhů.
Můj příběh
Moje cesta k leadershipu
Moje Mise
…je podporovat manažery a manažerky v tom, aby se stávali vědomými transformačními leadery. Studie i praxe totiž ukazuje, že takové osobnosti lidé následují přirozeně.
Stát se takovou osobností ale vyžaduje nejen znalosti psychologie a tříbení soft skills neboli měkkých dovedností (komunikace, motivace, …) , ale také kus práce na poznávání sám sebe. Pokud se rozhodnete na tuto cestu vydat, bude mi ctí být vaším průvodcem.
Podpora žen v managementu
… je pro mě srdeční záležitostí. Sama jsem si vyzkoušela roli manažerky ve středním managementu a poté vedení vlastní firmy. Často jsem se jako externí konzultant podílela na výberových řízeních na manažerské pozice a můžu s čistým svědomím říci: „Ženy to mají v těchto rolích často mnohem těžší.“
Pokud vás zajímá, proč si to myslím, pravidelně o tom píšu na sítích. Čerpám nejen z příběhů manažerek, které mám možnost slyšet u sebe v koučovně, ale také z praxe konzultantky managementu, majitelky firmy a obchodnice a v neposlední řadě z nejnovějších dat a studií.
Mým velkým přáním je, aby měly ženy stejné příležitosti dostat se do manažerských funkcí jako muži a aby, když už v nich jsou, si mohly dovolit být autentické, být ženami a ne jen převlečeným „mužem v sukni“. Nejen proto, že v tom mohou být stejně dobré, ale také proto, že vnímám, že právě diverzita názorů, hodnot a dovedností je to, co firmy i celou naši společnost posouvá tím správným směrem.
Co o mně napsali a řekli
reference mých klientů
Na Hanku se obracím, když potřebuji pomoct s pracovními záležitostmi a rozvojem své kariéry. Vyhovuje mi její citlivý a chápavý přístup, při koučování se vždy rychle dostaneme k jádru problému a pomáhá mi ho nahlížet z různých úhlů. Nikdy jsem neměla pocit, že “jsem se jen přišla vypovídat”, naopak jsem z koučování odcházela s jasným závěrem a dalšími kroky, které chci podniknout.
Nekonvenční, zajimavá a velmi pohotová osobnost s obrovskym přehledem. Hanka ma skvělé organizační schopnosti, ktere dokaže perfektně využít a všechny projekty dotáhnout až do finiše. Měla jsem tu čest s Hankou spolupracovat na několika interních projektech, upřímně jsem zaviděla, jak rychle nasávala nové informace a velmi pružně, spravně a se zaujetím pro věc, předávala v rámci mnoha školeni ostatním.
Jsem hrozně ráda, že jsem měla možnost pracovat s Hankou. Její zkušenosti a nadhled pro mě byly obrovskou školou. Pomohla mi se do věcí opět nadchnout a dokázala mě správně nasměrovat.
Jako nadřízená byla skvělá, leadership je prostě její parketa. Lidi ve svém týmu zná a dokáže skvěle pracovat s jejich potenciálem. Měla jsem v ní oporu a věděla jsem, že se bude snažit jednat vždy v mém nejlepším zájmu. Dokáže předat zpětnou vazbu, podpořit člověka, objevit jeho silné stránky a podat pomocnou ruku při práci na těch slabých.
Hanka je upřímná, férová, komunikativní, má obrovskou škálu znalostí nejen v HR. Nezalekne se žádné výzvy. Nejvíc oceňuji, že dokáže být diplomatická a snaží se o rozumné řešení i v takových situacích, kdy by to někteří už možná vzdali 🙂
Informace o dostupných variantách
Vyber si variantu, která ti bude nejvíce vyhovovat
Jeden mastermind
Cena: 490 Kč
účast na jednom mastermindu v termínu dle tvého výběru
Série všech 5 mastermindů
Cena: 2 000 Kč
přístup ke všem 5 mastermindům za zvýhodněnou cenu